任職要求：
1.大專及以上學歷，3年以上大型電子或鈑金制造加工廠IE或PE經驗。
2.熟悉機種線體Layout優(yōu)化配置方法以及工藝資料完善方法
3.熟悉IE七大手法使用、統(tǒng)計工具、Auto CAD繪圖軟件及其它繪圖軟件使用
4.具備作業(yè)標準的制定與現(xiàn)場實施導入;標準作業(yè)時間的測定;生產線平衡,人力與產能評估,以及產線異常問題及時處理之能力
5.對于工時分析、精益生產、生產效率提高具備豐富經驗。良好的生產現(xiàn)場優(yōu)化、專案改善經驗及跨部門協(xié)調能力。
6.具備良好的職業(yè)精神及改善、創(chuàng)新、學習、抗壓能力
7.熟悉鈑金制程及系統(tǒng)機柜組裝配線。
8.熟練使用office，數(shù)據(jù)統(tǒng)計及文字表達能力佳。
9.具有良好的團隊精神與溝通協(xié)調能力、工作效率高、條理性強。
10.有NPI經驗者優(yōu)先錄用。
工作職責：
1.新機種導入及量產制程安排；
2.標工計算，標準化推進及廠內IE數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)庫建立；
3.制程改善之提案、分析、推動實施、追蹤及展開，精益生產推動和防錯技術的研究與管理；
4.生產力改善&降低生產成本；
5.廠房layout制作主導實施及優(yōu)化；
6.建立產品生產操作規(guī)程、作業(yè)guideline、生產注意事項、產品流程圖、作業(yè)指導書、PFMEA等標準文件，并現(xiàn)場督導執(zhí)行。
7.新機種導入流程、移轉流程建立及推動，協(xié)調跟進樣品的打樣制作以及小批量試產；
8.協(xié)調單位間執(zhí)行跨部門項目；
9.負責廠內IE相關課程教育訓練，并對一線員工進行產品、制程及質量控制方面的定期培訓；
10.檢討制程loss，降低失敗成本；
11.制程方法的外協(xié)供應商輸出。
12.主導生產面的數(shù)據(jù)整合及回報系統(tǒng)建立，并與業(yè)務、生管、物料等部門數(shù)據(jù)共享；
13.負責審核工藝流程，工藝指導書，保證生產作業(yè)標準化

職位類別： 工業(yè)工程師

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