一、具體要求：（投遞簡(jiǎn)歷者請(qǐng)附上照片、提供身高信息）
1、學(xué)歷：本科以上學(xué)歷，30-45周歲，形象氣質(zhì)良好，性別不限；
2、5年以上制造型企業(yè)總裁辦公室主任或行政經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、優(yōu)秀的人際關(guān)系管理能力，為人處事周全圓潤(rùn)，善于與政府等部門(mén)溝通；
4、具有較強(qiáng)的文字撰寫(xiě)與策劃能力；
5、具有良好的品德，優(yōu)秀的溝通、組織、協(xié)調(diào)和表達(dá)能力，具備很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；
6、英語(yǔ)口語(yǔ)良好者優(yōu)先考慮。
二、工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司整體對(duì)外形象的推廣，樹(shù)立良好的企業(yè)形象；
2、負(fù)責(zé)集團(tuán)與政府、客戶(hù)關(guān)系的管理；
3、各項(xiàng)重大活動(dòng)及會(huì)議的組織、策劃與實(shí)施；
4、負(fù)責(zé)企業(yè)文化的建設(shè)與管理；

職位類(lèi)別： 其他

舉報(bào)